Central de Trabajadores y Trabajadoras de la Argentina CTA-T

CICOP - INTERCAMBIO INSTITUCIONAL EN CHINA

CTA Comunica [ER] — 2026-09-15T16:48:08Z

Este lunes, en el marco del programa de intercambio entre Argentina y China para líderes en salud, organizado por la Universidad Nacional Arturo Jauretche (UNAJ-Argentina) y la Universidad Internacional de Negocios y Economía (UIBE-China), nuestro secretario General de FESINTRAS, Pablo Maciel, participó junto a la delegación argentina en una jornada de encuentro con instituciones del sistema sanitario de Beijing.

Durante la visita, mantuvieron una reunión con autoridades de la Alianza de Profesionales Médicos de Alto Nivel de Beijing Changchunteng, una organización social que articula a especialistas y jefes de servicio de hospitales de referencia para fortalecer la atención sanitaria en regiones municipales y de condado.

También recorrieron el Beijing United Family Hospital, uno de los centros de salud más importantes de la ciudad, donde la delegación argentina se interiorizó sobre aspectos vinculados con la organización de los servicios de salud, las políticas sanitarias, la investigación y el desarrollo de tecnologías médicas.

Esta iniciativa permitió conocer distintas experiencias del sistema de salud chino, analizarlas en su contexto y abrir nuevas posibilidades de cooperación entre instituciones de ambos países.

CTERA - ANÁLISIS DESACERTADO DEL GOBIERNO NACIONAL

Comunicación CTERA — 2026-09-14T15:58:20Z

Desde la CTERA hemos manifestado en reiteradas oportunidades que las pruebas PISA no resultan ser un aporte significativo para comprender la complejidad de los Sistemas de Educativos, del trabajo docente, ni de los procesos de enseñanza y de aprendizaje.

Incluso, hemos venido denunciando el uso mediático que los neoliberales le dan a dichos resultados con el solo objetivo de atacar a la educación pública. Una nueva prueba de ello es que, ni bien se conocieron los resultados de las Pruebas estandarizadas “PISA 2025”, el responsable de la cartera educativa, Carlos Torrendell, salió inmediatamente a responsabilizar a las políticas educativas de “las gestiones anteriores”, sin siquiera mencionar las graves consecuencias sobre el sistema educativo que tiene el brutal ajuste del presupuesto que actualmente lleva adelante el Gobierno encabezado por Javier Milei.

Al respecto, la especialista en evaluación educativa del Instituto Marina Vilte de CTERA, Liliana Pascual, aclara que los resultados obtenidos por Argentina en PISA 2025 se inscriben en una tendencia global, que también afecta a gran parte de los países de América Latina. Y agrega, en el caso puntual de nuestro país, estos resultados reflejan los aprendizajes construidos en los últimos 8 años de escolaridad (primaria completa y tres años de secundario), lo que contempla el recorrido de las y los estudiantes desde 2016 y no desde 2013 como intenta instalar la versión oficial. En ese sentido, las políticas educativas aplicadas por “las gestiones anteriores”, corresponderían al gobierno de Macri, a la pandemia y al gobierno de Milei.

Considerando a la pandemia, como un período de excepcionalidad, tanto el gobierno de Macri como el de Milei se caracterizaron por el desfinanciamiento de la educación. En el primer caso, gobierno de Macri, el presupuesto en educación disminuyó un 35%. En cuanto al gobierno de Milei, en 2024 la inversión educativa cayó al 4% del PBI, el valor más bajo de los últimos veinte años (0,75% Nación y 3,25% provincias). A nivel nacional, el presupuesto educativo se redujo casi 50% en los últimos dos años, y el gobierno suspendió el cumplimiento del artículo 9 de la Ley de Educación Nacional, que fijaba un piso del 6% del PBI.

Liliana Pascual plantea: “Estos resultados 2025 no deberían ser interpretados exclusivamente como un problema de rendimiento escolar individual ni como una supuesta incapacidad de los estudiantes argentinos. PISA evalúa aprendizajes construidos a lo largo de trayectorias educativas y, por lo tanto, sus resultados deben analizarse en relación con las condiciones institucionales, económicas y sociales en las que esas trayectorias se desarrollan”.

Es por ello que desde CTERA denunciamos que no se puede ignorar en los análisis el desfinanciamiento que impone el gobierno ya que la situación presupuestaria constituye una dimensión fundamental del contexto en el que se desarrolla la escolarización. La educación requiere recursos materiales, infraestructura, formación docente, salarios adecuados, acompañamiento pedagógico, materiales didácticos, conectividad y políticas de inclusión capaces de sostener las trayectorias escolares. Indefectiblemente, una reducción sostenida del financiamiento educativo, afecta las condiciones bajo las cuales se producen los aprendizajes.

Desde esta perspectiva, los resultados de PISA deben ser interpretados como indicadores de un sistema que necesita fortalecer sus capacidades institucionales, no como una evaluación exclusivamente del desempeño individual de las y los alumnos.

La situación económica de la población adquiere todavía mayor relevancia cuando se observa la relación entre nivel socioeconómico y rendimiento educativo. La propia OCDE señala que el estatus socioeconómico continúa siendo un predictor importante del desempeño. En Argentina, las y los estudiantes pertenecientes al 25% socioeconómicamente más favorecido superaron en Ciencias a los pertenecientes al 25% más desfavorecido, en 82 puntos. Esto nos indica que las desigualdades educativas no se generan exclusivamente dentro de la escuela. Las escuelas reciben estudiantes que llegan con condiciones materiales, culturales y familiares muy diferentes. La pobreza puede afectar la experiencia educativa mediante múltiples mecanismos: alimentación insuficiente, dificultades habitacionales, acceso desigual a libros y dispositivos tecnológicos, menor disponibilidad de espacios adecuados para estudiar, necesidad de trabajar, inestabilidad familiar, problemas de transporte y mayores niveles de estrés. En consecuencia, la escuela puede intentar compensar las desigualdades de origen, pero difícilmente pueda hacerlo sin políticas sociales y educativas que acompañen ese esfuerzo. Cuando el sistema educativo dispone de menores recursos para acompañar a quienes enfrentan mayores dificultades las desigualdades sociales se transforman en desigualdades educativas.

Entonces, el problema real no es que Argentina obtenga menos puntos que otros países en una prueba estandarizada que realiza la empresa privada Pearson por cuenta y orden de la OCDE. El problema es la profundización de las políticas de desigualdad y exclusión social que lleva adelante el gobierno de Javier Milei.

De todos modos, desde una perspectiva de derechos, los resultados de PISA 2025 pueden interpretarse como una advertencia sobre la capacidad del Estado actual para garantizar una educación de calidad para todos. El desafío de la política educativa consiste, precisamente, en ampliar esas posibilidades para todos.

Por todo esto, desde CTERA manifestamos que la mejora de los aprendizajes no se logra con más ajuste, sino con una política educativa de largo plazo que articule financiamiento suficiente, fortalecimiento de la escuela pública, condiciones dignas para el trabajo docente, formación profesional, acompañamiento de las trayectorias estudiantiles y con políticas económicas y sociales destinadas a reducir las desigualdades que atraviesan tanto a la sociedad como a la experiencia escolar.

Secretaría de Educación
CTERA

Buenos Aires, 9 de septiembre de 2026

CTERA - 11 de septiembre | Día de la Maestra y el Maestro

CTA Comunica [ER] — 2026-09-11T16:06:39Z

Desde CTERA saludamos a todas y todos los trabajadores de la educación que, cada día, sostienen la escuela pública y hacen de la enseñanza una herramienta para construir un futuro con más derechos e igualdad.
En un contexto de ajuste y desfinanciamiento, reafirmamos nuestro compromiso con la educación pública, con salarios dignos, Paritaria Nacional Docente, más presupuesto para educación, defensa de la jubilación docente y la restitución del FONID.
¡Feliz Día de la Maestra y el (…)

- La Central - Organizaciones / CTERA, Sonia Alesso

ATE CAPITAL - ENDEUDADOS POR MILEI

CTA Comunica [ER] — 2026-09-09T20:30:22Z

Se realizó el primer informe sobre mora, salarios reales y asfixia financiera en el Sector Público Nacional entre los periodos 2023-2026. Del mismo, se desprende un excesivo deterioro del poder adquisitivo, pérdidas salariales agobiantes y un endeudamiento nunca antes visto en el sector público.

Entre noviembre de 2023 y junio de 2026, el gobierno de Javier Milei confiscó el 40,5 por ciento del salario real de la Administración Pública Nacional: el índice de remuneraciones cayó de 100 a 59,5. Fue una decisión política para usar los sueldos estatales como ancla inflacionaria y fuente de ajuste.

Mientras que la mora crediticia irregular —Situaciones 3 a 5 del BCRA— se multiplicó 3,4 veces: pasó del 5,43 % en julio de 2024 al 18,63 % en junio de 2026. Casi uno de cada cinco estatales está en mora.

El propio Presidente lo reconoció: “El salario del sector público cae, es una consecuencia buscada de este modelo”. Con paritarias por debajo del IPC, la quita en dos años y medio superó a la de los cuatro años del macrismo. Cada punto recortado del salario real se transformó en más mora.

En noviembre de 2024, con inflación acumulada del 166 por ciento y aumento salarial del 87 %, el salario real había caído 29,7 % y la mora estaba en 5,7. En diciembre de 2025, inflación del 259,2 por ciento frente a un 121,2 de aumento: pérdida del 38,4 % y mora del 14,4. En junio de 2026, inflación del 319,8 % y aumento del 149,8: pérdida del 40,5 por ciento y mora récord del 18,6 por ciento.

El 80,7 por ciento de quienes están en situación irregular ya no tiene atraso: está en riesgo alto o irrecuperable (Situaciones 4 y 5).Con estos salarios es imposible regularizar o refinanciar.

Ese recorte empujó a cientos de miles hacia financieras y fintechs. El Banco Nación concentra 24.407 estatales en mora (8,56 %). Tarjeta Naranja, 16.766 casos (23,75). MercadoLibre, 16.349 (13,19). Naranja Digital, 9.653 (31,86). Galicia, 4.702 (15,46). Moni Online, 3.531 sobre 5.832 clientes estatales: 60,53 por ciento de incobrabilidad. No se endeudaron para especular: para pagar comida, alquiler, luz, gas y remedios.

Seguridad y Defensa concentran el mayor estrangulamiento, con mora de entre el 21,8 y el 30,1 %. El Ejército llega al 30,1; el Servicio Penitenciario Federal, al 28,5; la Policía Federal, al 24,2; Gendarmería, al 24,1; Prefectura, al 21,9; la Fuerza Aérea, al 21,8; el Estado Mayor Conjunto, al 21,4; y la PSA, al 20,7. Los organismos civiles quedan, en general, por debajo del 20 por ciento. El mayor volumen de mora está en quienes tienen cargas familiares: 5.088 civiles de 36 a 45 años y 4.730 de 46 a 55.

La asimetría territorial es brutal. En el Norte y la Patagonia la mora trepa hasta el 29,38 por ciento. Superan el 25 por ciento La Rioja (29,38), Formosa (28,69), Santa Cruz (28,55), Corrientes (26,50), Salta (26,33), Misiones (26,26), Neuquén (25,88), Santiago del Estero (25,51) y Catamarca (25,12). En el centro, Buenos Aires tiene 19,35; Córdoba, 19,19; Santa Fe, 16; y CABA, 9,56. En la Capital la tasa es menos de un tercio que en La Rioja.

Nuestro Secretario General,Daniel Catalano, expresó: “Los datos que arroja nuestro informe son alarmantes: la política confiscatoria del Gobierno sobre nuestros salarios se ve reflejada casi directamente en el aumento de la deuda incobrable. No es un error no forzado, es una consecuencia directa del modelo”.

"Los datos que emergen del informe son claros: el ajuste brutal del gobierno sobre el salario de los estatales no sólo nos endeuda, sino que nos empuja fuera del sistema bancario. Terminamos cayendo en las plataformas que, oh causalidad, pertenecen a amigos del gobierno que hacen un negocio usurario amparados en la desregulación que el propio Milei impulsa. De un lado nos roban confiscando el salario, del otro nos esperan con tasas usurarias. Negocio redondo”, sentenció.

Exigimos responsabilidad política inmediata; reapertura libre de paritarias para recomponer el 40,5 por ciento arrebatado; actualización de la canasta del IPC; condonación de la deuda usurera; y topes legales a las tasas que las entidades no bancarias aplican sobre los haberes estatales.

Buenos Aires - Salón de la CTA 'Pablo Masciangelo'

CTA Comunica [ER] — 2026-09-09T18:04:44Z

Un emotivo homenaje que convoco a más de un centenar de militantes, compañeros y amigos.
Al cumplirse un nuevo aniversario del nacimiento de nuestro compañero Pablo Masciangelo —recientemente fallecido—, familiares, amigos y compañeros de militancia se reunieron en la sede de la Central de los Trabajadores de la provincia de Buenos Aires (CTA-T) de la ciudad de La Plata.

El encuentro tuvo como objetivo rendirle un cálido homenaje y bautizar con su nombre y su gran legado al salón principal donde se realizan las asambleas multitudinarias.

En efecto, el recuerdo adoptó el formato de una asamblea: ninguna actividad gremial o política fue suspendida, honrando así uno de los legados más preciados de Pablo: el trabajo constante y metódico, y la búsqueda permanente de la organización y la unidad de todos los compañeros y compañeras.

Vaya uno a saber qué coincidencias marcaron su vida, que justo en el día de su cumpleaños se conmemoran también el “Día del Trabajador Metalúrgico” y el “Día del Montonero”. No es casualidad: Pablo fue trabajador en una planta metalmecánica y, en su juventud, participó junto a muchos otros jóvenes de aquel movimiento político y social.

Por si fuera poco, el próximo 11 de septiembre, se celebra el “Día del Maestro”, una vocación que lo atrajo, ya en su madurez, con tanta pasión que, en pocos años, llegó a convertirse en el director de la escuela industrial más grande de La Matanza.

De su tenacidad y constancia nacieron organizaciones fundamentales para la vida democrática del sindicalismo argentino. Fue partícipe central en la fundación del SUTEBA y de la CTA, figura imprescindible en la creación de COOPTEBA, y estuvo siempre presente en cada espacio de lucha por los derechos de los trabajadores y de los pueblos. Jamás abandonó la causa por el bienestar de Cuba, acompañó firmemente a los pueblos de Venezuela, Bolivia y Palestina, y defendió siempre las causas nobles frente al colonialismo y el imperialismo.

El homenaje contó con la presencia de referentes como Hugo Yasky, secretario general de la CTA Nacional; María Laura Torre, secretaria general del SUTEBA; Roberto Baradel, secretario general de la CTA provincia de Buenos Aires; Estela Díaz y Walter Correa, ministros de Mujeres y Trabajo, respectivamente; Carlos Díaz, dirigente de la CTA Autónoma bonaerense; Hugo Russo, secretario general de la AJB; Ana María Rovella, presidenta de Coopteba; Tilda Rabi, en representación del pueblo palestino; y Lorena Georgetti, secretaria de Derechos Humanos de la CTA bonaerense y Cristina “Ina” Jonic, su compañera y gran amor. Y otros de sus grandes amores eran sus tres hijas que para la ocasión, enviaron un emotivo video.

Durante el acto, Matías Troncoso, en nombre del personal trabajador de la CTA provincia de Buenos Aires, destacó la “calidez y sencillez humana de Pablo, que siempre estuvo del lado de los trabajadores”.

Por su parte, Baradel señaló que “Pablo era el cuerpo y el alma de la CTA bonaerense” y remarcó su virtud para tender puentes con otras organizaciones sociales y sindicales, que veían en él a un referente de profundas convicciones políticas.

A su turno, Yasky recordó: “Pablo era quien siempre nos traía a la mesa de discusión los temas más relevantes de los pueblos latinoamericanos, el que nos convocaba a marchar por Cuba, por Venezuela y por Bolivia, y quien jamás se desentendió de la causa palestina”.

El profundo amor de Pablo por la docencia fue rememorado por María Laura Torre, quien lo recordó con su guardapolvo blanco desde aquellos inicios en la militancia dentro de la Unión de Educadores de La Matanza, germen de lo que hoy es el SUTEBA.

En la misma línea, Carlos Díaz (CTA Autónoma) valoró “la tenacidad de su militancia y el gran privilegio que tuvimos en conocerlo y militar junto a él, un compañero entrañable de ambas CTA”. También sumaron emotivas palabras Hugo Russo (AJB) y Ana María Rovella, quien destacó el rol fundamental en la fundación de Coopteba.

El cierre estuvo a cargo de su compañera de vida, con quien la militancia sindical los unió para siempre en la recordada “Carpa Blanca” de los docentes frente al Congreso de la Nación. En su testimonio, aseveró que la militancia en la CTA selló para siempre un amor donde “éramos muy felices”, y recordó la capacidad única que tenía Pablo para conectar con los jóvenes a través de charlas interminables.

Como parte de los homenajes, se proyectaron dos videos que repasan su recorrido histórico y militante a través de las distintas organizaciones sociales y políticas en las que dejó una huella profunda, y se descubrió una placa conmemorativa para bautizar el salón de la CTA con su nombre y honrar su memoria y perpetuar su legado.

FETIA - Homenaje a los trabajadores metalúrgicos

CTA Comunica [ER] — 2026-09-07T18:10:05Z

Nuestro homenaje a los trabajadores metalúrgicos que hicieron de la democracia sindical una bandera y contribuyeron a la construcción de la CTA y de la FeTIA.
Una mención especial a los compañeros Alberto Piccinini y Victorio Paulón, protagonistas indiscutibles, que debieron sufrir la persecución y la cárcel en la dictadura genosida, y se comprometieron férreamente a la reconstrucción de la democracia.

- La Central - Organizaciones / FeTIA, Pedro Wasiejko

LAS CTA SE REUNIERON CON LA CONFERENCIA EPISCOPAL ARGENTINA

CTA Comunica [ER] — 2026-09-01T19:35:47Z

Esta mañana, la CTA Autónoma y la CTA de las y los Trabajadores, representadas por sus secretarios generales, Hugo “Cachorro” Godoy y Hugo Yasky, respectivamente, junto al secretario adjunto Ricardo Peidro, fueron recibidas por monseñor Marcelo Colombo, presidente de la Conferencia Episcopal Argentina, en el marco de la inminente visita del papa León XIV a nuestro país, prevista entre el 8 y el 11 de noviembre

Durante el encuentro, las centrales sindicales manifestaron que la llegada del Papa León XIV a la Argentina constituye, sin dudas, uno de los acontecimientos más trascendentes del año y que, para las y los trabajadores, adquiere además un significado especialmente relevante.

En ese sentido, señalaron que ambas centrales comparten con León XIV – al igual que lo hicieron con el Papa Francisco – una mirada que coloca en el centro a la persona humana, la comunidad, la soberanía de los pueblos y la capacidad de organización colectiva para construir un futuro con mayor justicia, dignidad y derechos.

El intercambio permitió expresar coincidencias y fortalecer un diálogo necesario en un momento particularmente complejo para el país, en el que resulta fundamental promover espacios de encuentro entre los distintos sectores de la sociedad.

En ese marco, monseñor Marcelo Colombo, recientemente llegado del Vaticano, brindó detalles sobre la organización de la visita papal a la Argentina y explicó el rol que tendrán las y los trabajadores durante las actividades previstas.

La reunión se llevó a cabo a pocos días de la Semana Social de la Pastoral Social, que se desarrollará en Córdoba, de la que participarán ambas CTA, y que reunirá a distintos sectores sociales que comparten la voluntad de construir una Argentina, basada en el trabajo, la justicia social y la soberanía.

Corrientes - La mora crediticia se multiplicó por cuatro, mientras se triplica el desempleo y el salario pierde frente a la inflación

CTA Comunica [ER] — 2026-08-31T14:32:56Z

Un relevamiento sobre la situación crediticia de los trabajadores y las trabajadoras correntinas muestra que el 36% de los habitantes de esa provincia tiene deudas y el 11% de su población tienen deuda con mora crítica.

Si se excluyen a los menores de 18 años, el resultado empeora:

 5 de cada 10 correntinos adultos está endeudado.
 2 de cada 10 correntinos adultos no puede pagar sus préstamos.
 Hay 1,08 personas con deuda por cada casa habitada.
 1 de cada 3 hogares, directamente, no puede saldar sus deudas.
 El total de deudores únicos de Corrientes viene creciendo 1,86% a 2% por trimestre, al cierre de junio de 2026.

En Corrientes la tasa de mora crediticia pasó del 4,8% en diciembre de 2024 al 19,6% en junio de 2026: creció el 400% en 18 meses y afecta más a los menores de 25 años, a las mujeres, adultos mayores, a nuevos desempleados y a trabajadores informales.

En el contexto regional y nacional, Corrientes ocupa un lugar incómodo. Es la segunda provincia del NEA con mayor incumplimiento de sus deudores (19,38%) y a nivel país está en la 9na posición sobre 24 provincias en el ranking nacional de morosidad, dentro del tercio superior, casi dos puntos arriba del promedio nacional.

Es un proceso que corrió en paralelo a la caída del salario real, al encarecimiento de la canasta básica total y al mayor salto de desocupación registrado en Corrientes, que fue el mayor de todo el país.

Estos indicadores surgen del análisis de los microdatos desagregados de la Central de Deudores del BCRA actualizado a junio de 2026; cruzados con Censo Poblacional e indicadores sociales, salariales y laborales de la jurisdicción que construye el equipo técnico de la CTA-T Corrientes.
El mayor endeudamiento y el crecimiento de la mora entre las familias correntinas no ocurrió en el vacío. En el mismo período, Corrientes registró la segunda peor caída del país del empleo registrado formal.

Fue el mayor salto interanual de desocupación para esa provincia -4,2 puntos entre el 4to Trim. 2024 y 4to. Trim. 2025-, período en el que se perdieron 8.000 empleos registrados (OEDE del Trabajo de la Nación).

En paralelo, el salario del sector público provincial acumuló una pérdida real frente a la inflación del -22% en los últimos 18 meses. Solo entre enero y junio de 2026, el haber de los estatales provinciales perdió -6,3% frente a la inflación acumulada en la región NEA (IPC INDEC).
Mientras que en los últimos doce meses los salarios no alcanzan ni el 20% de actualización. En el mismo período, la canasta alimentaria subió 40,2% interanual y los servicios básicos aumentaron 48,2% (IPC INDEC Región NEA).

El endeudamiento y la mora golpea con particular dureza a los jóvenes: el 22,3% de los menores de 25 años de Corrientes tiene deudas y de ese universo, el 46% está en mora con sus préstamos, eso es 5 puntos por encima del promedio nacional (Austral + Eco Go).

Otras altas incidencias de endeudamiento y mora se dan entre las mujeres, los adultos mayores y los trabajadores informales de Corrientes.

Respecto del canal de endeudamiento, las billeteras virtuales y otras fintech representan el 25,1% de los préstamos en Corrientes, casi el doble que el promedio nacional (14,1%), con una tasa de mora asociada del 30,4%. Mientras que la banca tradicional muestra en la provincia una mora del 16% (Austral + Eco Go).

Al igual que en el resto de las jurisdicciones, más del 61% de las personas tomaron deuda en los últimos seis a doce meses y de ese subgrupo, casi el 55% tomó préstamos para cubrir gastos básicos, porque sus ingresos son insuficientes gastos corrientes de su hogar.

En paralelo, los registros oficiales muestran que entre 4to trimestre de 2024 y el 1er trimestre de 2026 la desocupación se multiplicó x3 en Corrientes; con un rebote de 8 puntos de la pobreza y de 2 puntos de la indigencia en el 1er trimestre de 2026: 38,4% y 9,1% (ODSA-UCA).

Fuentes:
— Mapa de la Deuda – CEC y FES sobre microdatos de la Central de Deudores del BCRA. Período junio 2026.
— CEPA Informe "Endeudamiento y mora en familias y empresas", sobre datos de la Central de Deudores del BCRA. Período mayo 2026.
— CEPA Informe N° 651 sobre CENDEU e Informe sobre Bancos del BCRA. Período de referencia: junio 2026.
— Analytica consultora — "% de deudores en mora".
— todosobrelamora.vercel.app — tasas de mora por entidad financiera.
— INDEC — Encuesta Permanente de Hogares (EPH).
— INDEC — CBA/CBT región NEA.
— INDEC — IPC región NEA, informes julio 2025 a julio 2026.
— OEDE (Observatorio de Empleo y Dinámica Empresarial, Ministerio de Trabajo de la Nación) — empleo registrado formal por provincia.
— Universidad Austral y Eco Go - Crédito a las familias dic-2022 a jun-2026.
— Observatorio de la Deuda Social Argentina, Universidad Católica Argentina.
— Censo Nacional de Población, Hogares y Viviendas 2022 — INDEC. Datos población y viviendas particulares habitadas para la provincia de Corrientes.

BUENOS AIRES - LAS CTA Y LA COMUNIDAD DE PUNTA INDIO MARCHARON CONTRA EL VACIAMIENTO DE LA BASE AERONAVAL

CTA Comunica [ER] — 2026-08-28T18:39:13Z

Las CTAs de la Pcia. de Buenos Aires, SUTEBA, ATE y vecinos de Punta Indio se movilizaron al Ministerio de Defensa. Denuncian el impacto económico, social y educativo del traslado operativo a Bahía Blanca y ratifican la unidad para defender el trabajo y la soberanía.

La CTA de las y los Trabajadores se movilizó de manera masiva al Ministerio de Defensa de la Nación junto a la CTA Autónoma, ATE, SUTEBA y la comunidad de Punta Indio, en un contundente rechazo al cierre y traslado operativo de la Base Aeronaval hacia Bahía Blanca. Durante la jornada, una delegación encabezada por el intendente David Angueira ingresó al edificio para presentar el reclamo formal ante las autoridades del ministerio.

La medida impuesta por el Gobierno Nacional afecta de forma directa a cerca de 500 familias, tras el desplazamiento de 300 militares y la incertidumbre laboral sobre 185 trabajadores civiles. Este vaciamiento representa un golpe devastador para la economía del distrito, que perderá la circulación de más de 500 millones de pesos mensuales en su comercio local, impactando además en la estabilidad del sistema sanitario regional y en la matrícula de las escuelas públicas del municipio.

Durante la jornada de protesta, Roberto Baradel, Secretario General de la CTA de las y los Trabajadores PBA, remarcó: "Defender el funcionamiento pleno de la Base Aeronaval Punta Indio es defender el trabajo, a las familias, la economía local y nuestra soberanía nacional. No se puede decidir el futuro de Punta Indio de espaldas a su pueblo".

En esa misma línea, Baradel sostuvo que "detrás de esta medida de ajuste hay una comunidad entera que depende directa e indirectamente de la actividad de la Base. Su ubicación estratégica es fundamental para proteger la navegación del Canal Magdalena y los intereses de nuestra Nación. La soberanía se defiende".

Por su parte, María Laura Torre, Secretaria general de SUTEBA, destacó el valor de la unidad sindical en las calles: "No hay posibilidades de dividir las luchas, las luchas se dan en comunidad y en conjunto. Y esta lucha no la vamos a perder porque la defensa no solamente va a pasar por Punta Indio y por Verónica sino que va a estar abrazada por las dos centrales tanto CTA de las y los Trabajadores, como la CTA Autónoma".

Con esta jornada de lucha, que logró abrir una instancia de diálogo entre la Armada, el municipio y los representantes vecinales, las centrales sindicales bonaerenses ratificaron su compromiso de continuar organizados para frenar el desmantelamiento de la Base y proteger el desarrollo de la región.

Acompañaron tambien esta importante movilización el Secretario General de la CTA Autónoma Bonaerense, Oscar "Colo" De Isasi; el Secretario General de la CTA de las y los Trabajadores Regional Capital, Patricio Villegas; el Secretario General de la CTA Autónoma Regional Verónica-Punta Indio-Magdalena y trabajador de la Base, Dabel Roblin; junto a integrantes de la Mesa de Defensa de la Base, comerciantes y vecinos del distrito.

SALARIOS DE MISERIA: EMPRESARIOS Y MILEI, SOCIOS DEL AJUSTE

CTA Comunica [ER] — 2026-08-28T18:22:21Z

A pesar de que las tres centrales sindicales (CGT, CTA Autónoma y CTA de los Trabajadores) reclamamos que las reuniones del Consejo del Salario se realicen de manera presencial, el Gobierno de Javier Milei insistió en su decisión de llevarlas adelante de forma virtual, como parte de una estrategia de vaciamiento de este ámbito.

Ante esta situación, las máximas autoridades de las tres centrales sindicales nos presentamos con una propuesta unificada y planteamos que el Consejo funcione de manera presencial y que se pongan efectivamente en funcionamiento todas sus comisiones: la Comisión de Empleo, la Comisión de Producción, las comisiones de Formación Profesional, entre otras, que actualmente no tienen un funcionamiento efectivo.

Asimismo, propusimos que el Consejo se aboque a la definición de una canasta básica de referencia que permita discutir con mayor precisión el valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil en sus sucesivas reuniones.

Ninguno de estos planteos recibió respuesta por parte del Gobierno.

En lo que respecta al valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil, las centrales planteamos un monto de $911.202 para julio y propusimos llevarlo, teniendo en cuenta las proyecciones del REM, a $993.300 en diciembre, para que luego se vuelva a convocar al Consejo.

Este reclamo unificado también estuvo acompañado por el pedido de restablecer y actualizar el programa Volver al Trabajo, surgido de la ley de creación del Salario Social Complementario, posteriormente derogada por el Gobierno. Esta decisión perjudicó a 956.000 trabajadores y trabajadoras, fundamentalmente mujeres, que desarrollan tareas en comedores, merenderos y otras actividades de carácter social.

La actitud displicente del Gobierno estuvo acompañada por la complicidad del sector empresarial —la UIA, CAME, AEA y otras representaciones empresariales—, que planteó aumentar el valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil apenas un 1,8% sobre el valor actual de $376.000. Esto representa un incremento de apenas $6.000, acompañado por aumentos del 1,7% hasta abril. Una verdadera vergüenza.

Una mezquindad que no contribuye al diálogo ni a la búsqueda de soluciones frente a la urgente situación de destrucción del mercado interno y pérdida de capacidad de consumo de nuestro pueblo.

Las tres centrales sindicales hemos manifestado nuestra predisposición al diálogo tripartito entre trabajadores, empleadores y Estado. Sin embargo, este año también denunciamos ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT) la falta de un diálogo social efectivo. En respuesta, el organismo instó al Gobierno argentino a adoptar las medidas necesarias para garantizar una instancia genuina de diálogo y concertación entre las partes.

Al mismo tiempo, esta propuesta implica continuar deteriorando el poder adquisitivo de los trabajadores, tomando como referencia un Salario Mínimo, Vital y Móvil que se encuentra prácticamente en la mitad de lo necesario para cubrir la canasta de indigencia, es decir, de los recursos indispensables para garantizar la alimentación.

Ante esta actitud empresarial y gubernamental, las tres centrales sindicales decidimos no participar de la reunión plenaria, en la que se pretendía reiterar esta política de vaciamiento.

Por todo ello, exigimos que el Gobierno modifique su actitud y ponga en funcionamiento, de manera efectiva y seria, el Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil, para que vuelva a constituirse en un ámbito real de discusión, diálogo y búsqueda de soluciones para los trabajadores y las trabajadoras, conforme lo establecen los convenios y principios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Hugo “Cachorro” Godoy, Secretario General de la CTA Autónoma

Hugo Yasky, Secretario General de la CTA de los Trabajadores